神南產(chǎn)業(yè)發(fā)展公司后勤服務(wù)中心緊扣“守法規(guī)、嚴(yán)規(guī)程、強監(jiān)管、遏三違”活動主題,以多舉措精準(zhǔn)施策,全力打響“百安”主動仗。
宣傳教育守安全之“心”
“我們要把昨天的事故當(dāng)成今天的事故看,把別人的事故當(dāng)成自己的事故看,吸取教訓(xùn),痛定思痛,引以為戒。”在生活服務(wù)隊物業(yè)維修班組會上,物業(yè)維修工豆虎軍在看完歷年來安全事故警示教育片后,語氣堅定地說道。
該中心區(qū)隊長充分利用班前會、班后會、交接班等時段,與職工深入探討如何有效預(yù)防零敲碎打事故的辦法舉措,認(rèn)真檢查事故案例學(xué)習(xí)情況。與職工“拉家常、談感想、聽建議、解疑惑”,讓班前會成為安全的動員會、大講堂、警鐘臺。通過將昨天和別人的事故視為今天和自己的事故,牢牢守住安全“紅線”,筑牢發(fā)展底線,讓宣傳教育始終挺在前面。
培訓(xùn)套餐筑安全之“基”
瞧,在一期鍋爐房內(nèi),生活服務(wù)隊運行班班長楊迎平傾囊相授鍋爐日常檢查的要點,現(xiàn)場值班人員聽得津津有味?!板仩t日常檢查的要點:“關(guān)鍵是檢查水位、壓力、溫度……”
為樹牢“培訓(xùn)是軟實力、硬基礎(chǔ)”的理念,該中心區(qū)隊班組在安全培訓(xùn)形式和內(nèi)容上求新求變,通過“線上+線下”“理論+實操”相結(jié)合的方式,大力開展安全操作規(guī)程、崗位安全操作技能、事故應(yīng)急處置等安全素質(zhì)大提升“十分鐘教學(xué)”,利用實操培訓(xùn),補齊職工崗位操作短板。針對不同崗位性質(zhì),以區(qū)隊、班組為單位,重點圍繞工作實際、技術(shù)難題、安全措施等內(nèi)容制定培訓(xùn)計劃,營造全員主動學(xué)習(xí)安全知識的濃厚氛圍。
生活服務(wù)隊副隊長高健說道:“我們將培訓(xùn)時間控制在10分鐘,節(jié)奏快、效率高,隨時隨地把問題轉(zhuǎn)化為教材,實現(xiàn)培訓(xùn)效果最大化?!?/p>
夯實責(zé)任行安全之“道”
夯實安全生產(chǎn)責(zé)任,緊盯現(xiàn)場管理。該中心始終以“勤”文化為引領(lǐng),保持積極主動的工作熱情,將“時時放心不下”的責(zé)任感轉(zhuǎn)化為“事事心中有底”的行動力。在實際工作中,嚴(yán)格執(zhí)行各類規(guī)章制度,堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。
“作業(yè)現(xiàn)場是安全管理的薄弱區(qū)域,必須加大檢查力度,防止各類不安全事故發(fā)生。”針對近期安全重點工作,中心副主任霍慶豐在檢查過程中說。
“百日安全”行動正如火如荼地進行,通過加大培訓(xùn)力度、狠抓隱患治理、強化宣傳教育,后勤服務(wù)中心必將筑牢安全防線,為公司高質(zhì)量發(fā)展保駕護航。